欧美一厂区二厂区三厂区_江西核工業(yè)建設有限公司招聘公告 - 人才招聘

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江西核工業(yè)建設有限公司招聘公告

上傳者：人力資源處　更新時(shí)間：2022-03-14 11:31:10　點(diǎn)擊次數：9062

為加強公司人才隊伍建設，根據公司發(fā)展需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘公司相關(guān)崗位專(zhuān)業(yè)人員，公告如下：

一、簡(jiǎn)介：

江西核工業(yè)建設有限公司是經(jīng)原中核總礦冶局批準成立的建筑施工企業(yè)，于1996年8月在江西省工商局登記注冊成立，注冊資本金1億元，隸屬于中核(江西)礦冶科技集團有限公司。

公司擁有礦山工程施工總承包一級;機電安裝工程施工總承包一級;地質(zhì)災害治理工程甲級;房屋建筑工程施工總承包二級;公路工程施工總承包二級;建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包二級;地質(zhì)鉆探乙級;核工程專(zhuān)業(yè)承包二級;市政工程總承包三級等資質(zhì)，通過(guò)了IS09001質(zhì)量管理體系認證；OHSAS18001-2007職業(yè)健康安全管理體系認證；ISO14001:2015環(huán)境管理體系認證；江西省礦山采掘標準化二級標準認證。

經(jīng)過(guò)25年的艱苦創(chuàng )業(yè)，現已發(fā)展成為集礦山、退役治理、地災治理、機電設備安裝、房建、公路、橋梁、裝修裝飾等于一體的綜合性建筑施工企業(yè)。2019年實(shí)現主營(yíng)業(yè)務(wù)收入16億元。2020年、2021年連續實(shí)現主營(yíng)業(yè)務(wù)收入超10億元。

公司總部在南昌，下設經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部、項目管理部、安全環(huán)保部、財務(wù)管理部、黨群工作部、人力資源部、綜合管理部、紀檢監督部8個(gè)職能部室，共有贛州、韶關(guān)、錫林浩特、新疆、鄂溫克旗5個(gè)分公司和10余個(gè)工程項目部，承攬的露天礦山剝采工程、退役治理工程、土建安裝等工程項目主要分布在江西、浙江、湖南、廣西、四川、遼寧、內蒙、新疆等地。

二、招聘崗位及任職資格條件

崗位	人數	任職資格要求			其他任職條件
崗位	人數	學(xué)歷要求	專(zhuān)業(yè)要求	職稱(chēng)或資歷要求	其他任職條件
項目經(jīng)理	2	本科及以上	工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)	工程師以上職稱(chēng)，具有3年以上項目生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技術(shù)、安全等綜合管理工作經(jīng)驗。	1.具有礦業(yè)、機電或建筑、市政等專(zhuān)業(yè)一二級建造師證書(shū)； 2.具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識和豐富的施工現場(chǎng)管理經(jīng)驗，有3年以上的項目管理工作經(jīng)驗，有一個(gè)完整項目管理經(jīng)驗； 3.熟悉工程項目相關(guān)施工安全、技術(shù)、質(zhì)量等規范標準； 4.熟練使用Office、CAD、project等相關(guān)軟件； 5.具有較強的團隊合作精神，良好的抗壓能力和溝通協(xié)調管理能力，具有強烈的安全和責任意識； 6.能夠適應工地外駐，服從公司分配。
項目技術(shù)負責人	2	本科及以上	采礦/測量/機電安裝/土建等相關(guān)專(zhuān)業(yè)	工程師以上職稱(chēng)，具有3年以上項目技術(shù)管理經(jīng)驗。	1.熟悉國家及地方相關(guān)法規、政策，熟悉工程施工圖、施工質(zhì)量驗收規范等； 2.能獨立編制及審核施工組織設計、方案； 3.熟練掌握項目施工工藝和技術(shù)，積極研究新技術(shù)、新工藝，能有效指導項目團隊開(kāi)展技術(shù)管理工作。 4.熟練使用CAD、office等辦公軟件； 5.具有較強的團隊合作精神，良好的工程管理及對外溝通協(xié)調能力； 6.能夠適應工地外駐，服從公司分配。 7.具備一、二級建造師證優(yōu)先。
技術(shù)人員	3	本科及以上	采礦/測量/機電安裝/土建/安全等相關(guān)專(zhuān)業(yè)	技術(shù)員/助理工程師職稱(chēng)，具有1-2年施工企業(yè)現場(chǎng)施工、安全管理、技術(shù)等工作經(jīng)驗。	1.熟悉國家及地方相關(guān)法規、政策，熟悉工程施工圖、施工質(zhì)量驗收規范、安全管理等； 2.具有較強的團隊合作精神，良好的工程管理及對外溝通協(xié)調能力； 3.能夠適應工地外駐，服從公司分配。
綜合管理	1	大專(zhuān)及以上	中文/人力資源管理/企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)	具有2年以上行政、人事等相關(guān)管理工作經(jīng)驗。	1.熟練使用Office辦公軟件； 2.具備行政管理、文秘、人事工作等相關(guān)知識; 3.具備良好的文字功底; 4.具備良好的溝通協(xié)調能力; 5.工作認真負責，積極主動(dòng)； 6.中共黨員優(yōu)先

三、任職基本條件

1.具備較高的政治素質(zhì)，能認真貫徹執行黨的路線(xiàn)、方針、政策和國家法律法規；具有較強的服務(wù)意識和組織意識及保密觀(guān)念；遵紀守法、誠實(shí)守信、廉潔從業(yè)，有強烈的事業(yè)心、責任感；有良好的職業(yè)操守和工作業(yè)績(jì)。

2.具有履行崗位職責所必需的專(zhuān)業(yè)知識，熟悉國家相關(guān)法律法規、及現代企業(yè)管理知識，熟練掌握應聘崗位工作常用軟件操作。

3.有較強文字功底、口頭表達能力和組織協(xié)調能力，有一定的開(kāi)拓創(chuàng )新能力。

4.身體健康，無(wú)不良嗜好。

5.年齡45歲以下，優(yōu)秀的、公司急需人才可適當放寬年齡及學(xué)歷條件。

四、報名時(shí)間及方式

1.截止報名時(shí)間：2022年6月30日。

2.應聘者將以下報名材料掃描為PDF文件發(fā)至jhjhr2008@163.com。

報名材料按以下順序編號并打包，以“姓名+應聘崗位”命名。

材料順序：編號1：應聘登記表（見(jiàn)附件）；編號2：身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職（執）業(yè)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)；編號3：近三年獲獎情況證書(shū)、業(yè)績(jì)成果說(shuō)明材料、其他認為必須的材料。

五、工作程序

1.本次招聘原則上按照發(fā)布招聘公告、公開(kāi)報名、簡(jiǎn)歷篩選、資格審查、面試、筆試、體檢、人員錄用等程序進(jìn)行。

2.通過(guò)資格審查者，面試具體事宜另行通知。

3.所有應聘材料僅用于本次公開(kāi)招聘，將予以嚴格保密。招聘過(guò)程中不向應聘者收取任何費用，謹防受騙。

六、薪酬待遇

薪酬：崗位工資、績(jì)效工資、司齡津貼、持證津貼、項目施工津補貼、專(zhuān)項獎勵、項目效益獎等。

福利：“五險一金”、工會(huì )福利、勞保用品、高溫補貼、健康體檢、取暖費等。

引進(jìn)公司緊缺的人才，待遇面談。

七、聯(lián)系方式

地址：南昌市東湖區賢士一路四號

聯(lián)系電話(huà)：0791-87702188 15970441484

聯(lián)系人:人力資源部彭女士